זכויות של עובד זר

הקרן הישראלית לזכויות העובד הזר הוקמה בעקבות חוק עובדים זרים ובעקבות המלצת משרד התמ"ת במטרה לסייע למדינת ישראל לשמור על זכויות העובדים הזרים המועסקים בישראל תוך מקצועיות ושירות חסרי פשרות ובסטנדרטים בינלאומיים.

כל עובד זר המועסק בישראל זכאי לזכויות סוציאליות בהתאם לחוק, בין היתר זכאי העובד להפרשת כספים בגין פנסיה ופיצויי פיטורין.

הכספים להם זכאי העובד מופרשים על ידי המעסיק לקרן הישראלית לזכויות העובד הזר (The I.F.W.F) והם מועברים לעובד, בהתאם לחוק בישראל, עם זכאות העובד לקבלת הכספים בניכוי תשלומים בהתאם להוראות הדין.

כדאי לדעת, מבקשי מקלט הינם "עובדים" כהגדרתם בחוק עובדים זרים ומעמדם הוא כ"עובד זר", לעניין החוק, והם זכאים, כמו העובדים הזרים האחרים, בין היתר, לתשלום בגין פנסיה ופיצויי פיטורין, בהתאם לחוק בישראל

לפרטים נוסים לגבי זכויות עובד הזר, נא להוריד קובץ ה-PDF >>

 

למה הקרן

  • רק הקרן עוזר למעסיק להפריש את הסכומים הנדרשים
  • רק לקרן וועדת השקעות העונה לצרכים של קרן חיסכון פנסיוני לעובדים זרים
  • רק הקרן מעניקה לעובדים חבילת שירותים נלווים שיעזרו בניהול פיננסי
  • רק לקרן אפשרות של מתן הלוואות גישור כנגד כספי החיסכון

 

שאלות נפוצות
  • סיימתי את עבודתי אצל מעסיק אחד ועברתי למעסיק אחר, כיצד ממשיכים להעביר לי את התשלומים לקרן?

    עליך לפנות למעסיק החדש ולבקש ממנו להפריש את התשלומים לקרן.

  • כיצד אני מקבל את הכספים שנצברו עבורי בקרן ?

    עליך להגיש בקשה לשחרור כספים מהקרן עם הגיע מועד הזכאות

הצטרף אלינו או שלח שאלה
נא כתבו לנו ונענה בהקדם

הצטרפו אלינו וקבלו את המגיע לכם עכשיו

מלאו את הפרטים כאן: